Automobilový gigant Volkswagen pristupuje k čoraz tvrdším opatreniam voči svojim zamestnancom. V prvom polroku 2025 koncern celosvetovo prepustil 548 pracovníkov za porušovanie pravidiel a udelil 2079 napomenutí. Ako informuje portál Bild.de, tieto údaje pochádzajú z internej disciplinárnej štatistiky, ktorú VW zverejňuje každý polrok.
Neospravedlnená absencia hlavným dôvodom sankcií
Najčastejším dôvodom pre sankcie je neospravedlnená neprítomnosť v práci. Len v šiestich nemeckých závodoch – Wolfsburg, Braunschweig, Emden, Hannover, Salzgitter a Kassel – bolo v roku 2025 vydaných viac ako 300 výpovedí pre kľúčovú značku VW. Tento počet sa približne rovná celkovému počtu za predchádzajúci rok, čo naznačuje prudký nárast prepúšťania v posledných mesiacoch.
Prísne opatrenia a varovania
Volkswagen vo svojom intranete dôrazne upozornil zamestnancov, že opakovaná neospravedlnená absencia môže viesť k okamžitému prepusteniu. Vedúci pracovného práva v koncerne VW, Volker Fuchs, v internom oznámení uviedol, že kto nepríde do práce bez ospravedlnenia, porušuje svoju pracovnú povinnosť. V každom prípade neprítomnosti je zamestnanec povinný okamžite informovať zamestnávateľa.
Finančné dopady a širší kontext
Miliardové náklady
Podľa vyjadrenia šéfa značky VW Thomasa Schäfera spôsobujú absencie spoločnosti Volkswagen AG ročné náklady vo výške jednej miliardy eur.
Dôsledky diesel kauzy
Zverejňovanie interných štatistík o napomenutiach a výpovediach je následkom diesel kauzy, pričom hlavným posolstvom je, že nevhodné správanie nebude tolerované.
Budúce vyhliadky
Napriek tomu, že sankcie sa týkajú len približne 0,5 percenta z celkového počtu 560 000 zamestnancov, naznačuje sa, že Volkswagen v čase krízy reaguje na potenciálne porušenia prísnejšie. V prvom polroku zaznamenal automobilový gigant 30-percentný pokles zisku. Do roku 2030 plánuje VW len v Nemecku zrušiť celkovo 35 000 pracovných miest.