dailycanal.com
Generálny tajomník nemeckej CDU Carsten Linnemann vyvolal búrlivú diskusiu svojím kontroverzným vyhlásením o produktivite nemeckých dôchodcov. V čase, keď sa Nemecko snaží riešiť ekonomické výzvy a udržať svoj vysoký životný štandard, politik presadzuje aktívnejšie zapojenie seniorov do pracovného procesu.
V televíznej relácii moderátorky Caren Miosgy sa rozprúdila živá debata o budúcnosti nemeckého pracovného trhu. Ako informuje portál Bild, Linnemann prekvapil divákov priamočiarou odpoveďou na otázku, kto v Nemecku pracuje príliš málo.
‚Napríklad dôchodcovia v Nemecku,‘ uviedol 47-ročný politik bez zaváhania, čím okamžite vyvolal vlnu reakcií na sociálnych sieťach.
Plán na zvýšenie zamestnanosti seniorov
Nová nemecká vláda prichádza s návrhom takzvanej ‚aktívnej penzie‘. Dôchodcovia, ktorí sa rozhodnú pokračovať v práci aj po dosiahnutí dôchodkového veku, by mohli zarobiť až 2000 eur mesačne bez daňovej povinnosti. Súčasťou reformy je aj zlepšenie podmienok pre poberateľov pozostalostných dôchodkov.
Produktivita ako kľúč k prosperite
Linnemann zdôrazňuje, že nemecký sociálny systém a celková prosperita krajiny závisia od produktivity jej obyvateľov. Kritizuje súčasný trend, kde sa podľa jeho slov už nehovorí o rovnováhe medzi prácou a životom (work-life balance), ale skôr o ‚life-life balance‘.
Reforma pracovného času a reakcie verejnosti
Flexibilný pracovný týždeň
Vláda plánuje nahradiť osemhodinový pracovný deň týždenným limitom pracovného času. Tento návrh rozdeľuje nemeckú spoločnosť – 46% obyvateľov ho podporuje, zatiaľ čo 44% je proti.
Podpora pre rodiny
Nová legislatíva má pomôcť najmä rodinám s deťmi a tým, ktorí sa starajú o odkázaných príbuzných. Linnemann zdôrazňuje potrebu flexibility v tejto oblasti.
Výzvy pre mladú generáciu
Politik tiež apeluje na mladých ľudí, aby si vážili hodnotu práce a vzdelania. ‚Je dôležité najprv získať vzdelanie a vyučiť sa v nejakom povolaní. Musíme sa vrátiť k tomu, aby si ľudia veci vypracovali sami,‘ dodáva Linnemann.
